安庆市高新区“四举措”促进就业见习工作取得实效

　　今年以来，高新区积极落实就业创业促进民生工程政策，多渠道、全方位开发就业见习岗位，大力促进高校毕业生、24周岁以下失业青年尽快就业。

　　一是加大宣传力度。区人社局印制《就业创业政策汇编》等宣传材料，发放到企业。同时，通过企业QQ群、微信群宣传就业见习民生工程政策，利用人社系统的各类活动，设置民生工程宣传台，为群众讲解就业见习政策，答疑解惑，提高广大群众对就业见习的知晓率和满意率。

　　二是严把岗位质量。区人社局及时收集审核岗位信息，对申报就业见习基地的企事业单位，通过“安徽阳光就业”网办系统审批的同时，严格审查资质，筛选出合格的用人单位作为就业见习基地，确保就业见习岗位的质量。同时，根据高校毕业生学历、专业特点，主动为有见习需求的企事业单位做好人才推荐服务。

　　三是细化补贴流程。区人社局规范资金申报、审批和拨付程序，发挥资金使用效益，要求就业见习单位支付见习生每人每月不低于2000元生活补助标准，并为见习生购买人身意外伤害保险，严格审查见习单位提供的人员工资名册、银行流水等材料，按照每人每月1400元的标准给予就业见习单位补助。

　　四是做好跟踪服务。区人社局把对就业见习单位和就业见习人员的跟踪服务放在重中之重，不定期回访，及时了解就业见习政策落实情况。对未被留用的见习生免费为他们提供就业指导，对有创业意愿的见习生免费为他们提供创业指导和创业培训等服务。

　　截至目前，高新区新增就业见习基地10家，吸纳就业见习71人，拨付就业见习人员基本生活费、人身意外伤害保险、就业见习指导费等补贴共计46.6万元。

　　来源：安庆市人社局 高新区经发局